莆教[2012]监16号

关于做好莆田市2012年

初中毕业升学招生考试考风考纪工作的通知

各县区（管委会）招委会，中招办、招生监察办公室，市直有关学校：

为进一步加强我市初中毕业升学招生考试管理，端正考风，严肃考纪，保证中考招生工作的公平、公正，保障广大考生和家长的合法权益，维护社会和谐稳定，现就有关事项通知如下:

一、加强组织领导，落实工作责任

初中毕业升学招生考试的社会关注度极高，事关人才的选拔和社会的安定稳定。今年初中毕业升学招生考试工作要继续坚持“谁主管、谁负责”和“两手抓，两手硬”的原则。各级教育行政主管部门、招生考试机构要建立完善招生考试工作责任制及责任追究制，明确各环节任务和岗位要求，落实责任到岗到人，不留工作盲点。各县区（管委会）要认真落实考试管理考区主任、考点主考负责制，考区主任、考点主考分别对本地、本考点的招生考试工作负总责，考点主考必须由考点所在学校校长担任，特殊情况需报市招委会批准。各县区（管委会）招委会要进一步发挥招生监察办公室的作用，切实加强对招生考试全过程的检查和监督，做到人员到位，责任到位，工作到位，确保今年初中毕业升学招生考试工作顺利进行。

二、严格培训考核，提高履职能力

要切实抓好考试巡视员、监考员及其他考试工作人员的选聘、培训和考核工作。监考员及其他考试人员的选聘条件和办法参照今年高考规定实行，被选聘的巡视员、监考员及其他考点人员必须由招委会发文聘任。

1、各县区（管委会）招委会选聘监考员等考试工作人员，必须从教育系统优秀干部中挑选，要注意选聘市级以上中、小学骨干教师、学科带头人、县（区）级以上优秀教育工作者或中共党员，这些对象的选聘必须占有一定比例。要坚决执行回避制度，凡是本人、配偶的直系亲属及双方兄弟姐妹的子女参加今年中考的不予聘任，任2011—2012学年的九年级教师不予聘任；对以往监考时工作态度不认真、不端正的或有过失职行为的不予聘任，对孕妇不予聘任，对学校生活管理人员不予聘任，确保选聘的监考人员能忠于职守、有效履职、业务熟悉、敢抓敢管。各级招生考试机构工作人员和涉考工作人员均要进行如实登记，并依照规定主动提请回避。

2、要严格执行岗前培训制度，认真开展培训工作，对所有涉考人员重点开展职业道德及法制教育、典型案例警示教育，强化考试业务及操作规程培训，尤其要掌握今年考务的改进措施和防作弊技能，实现全员接受培训。要认真检查考试工作人员对相关规定、政策的掌握情况，做到持证上岗，确保“工作人员未经岗前培训，一律不准参加监考和考试工作”的规定得到贯彻执行，保证所有考试工作人员能严明纪律，认真履行岗位职责。

3、各考区要建立奖惩制度，对招生工作人员的工作情况进行全面考核，重点加强对监考员的责任考核，对监考员或其他工作人员存在不负责任、失职渎职行为的，该曝光的曝光、该处分的处分；对考试工作中能认真履行职责，敢抓敢管，工作优秀，表现突出的要给予适当的奖励，并作为评优评先和选拔任用的依据。

三、严肃考场纪律，规范考务管理

1、严格实行异校监考制度。今年我市初中毕业升学招生考试，继续实行监考员异校监考，同一考场两位监考员不能由同一个学校的教师担任。各考区要严格按照规定，认真组织好中考监考员的选调和安排工作，同时，要切实做好监考员路途、住宿的交通安全、后勤保障等工作。

2、严格实行监考员随机抽签轮岗制度。各县区（管委会）招生办要把本考区各考点选聘的监考员分成甲、乙两组（分组时应注意男女监考员的比例和排列顺序），进行电脑随机组合成18种配对方案，然后把每个考点的18种配对方案分成6组，每组3种，交县区招生监察办公室封存。每场临考前各考点招生监察人员随意抽出其中一组交给考点主考，经考点主考、巡视员及招生监察人员认定密封无损后，考点主考拆开密封件并在3种配对方案中随意抽出其中一种，抽出的该种组合方案即为本场考试的监考员组合。最后，再由主考在监考员组合序号中抽签确定本场考试第一考场的监考员，接下按顺序依次类推，剩下的为机动监考员，每场考试都必须按以上程序规范操作。

各考区的电脑配对结果必须用不可更改的光盘刻录一盘密封后报市招生监察办公室备查。各考区招生监察办公室要对所在县区招办随机编排监考员组合的全过程进行监督，对各考点考前随机抽签等过程进行监督，特别要对监考员进考场的过程进行跟踪监督，防止监考员中途擅自对换或互相传递信息。